
Până să se asigure de implicarea tuturor factorilor pe care i-a provocat prin lansarea Pactului pentru demnitatea femeii, OFSD și-a propus să acționeze, prin organizațiile județene, pentru îmbunătățirea statutului femeii în România.
Ce dorește OFSD pentru femei? De la tratament corect pe piața muncii și sprijin pentru viitoare mămici până la protejarea femeii împotriva violenței domestice, o salarizare corectă și echitabilă, pe măsura muncii, o pensie decentă la finalul activității în câmpul muncii.
”Pentru atingerea acestor obiective, noi venim și cu măsuri concrete. Aș aminti aici decontarea analizelor medicale propuse de medic pentru femeia gravidă, plata integrală a concediului maternal la nivelul salariului avut de tânăra mămică de-a lungul ultimelor 12 luni înainte de a rămâne însărcinată, scutirea de la plata impozitului pe clădiri a persoanelor juridice care înființează creșe sau grădinițe, completarea cadrului legislativ privind violența domestică și introducerea în legislație a ordinului de restricție în regim de urgență. Sunt doar câteva din propunerile noastre, care pot fi realizate facil dacă există voință și consens. Iar voința și consensul ar trebui să fie unanime, fiindcă rolul important al femeii este o realitate cu care suntem cu toții de acord. Fiecare din noi are aproape o mamă, o bunică, o fiică, o soră, o soție – în cazul domnilor. Cred că este momentul să le acordăm statutul pe care îl merită”, a adăugat Emilia Arcan.
http://mesagerulneamt.ro/wp-content/uploads/2015/03/OFSD-Pactul-pentru-Demnitatea-Femeii.pdf




